★★
1、理念培訓
理念培訓是使組織成員在思維方式和觀念上發(fā)生轉(zhuǎn)變，樹立與外界環(huán)境相適應的新觀念和思維方式、培養(yǎng)從新角度看問題的能力。
2、心態(tài)培訓
心態(tài)培訓應該作為培訓的中心和重心，卻最容易被忽略。心態(tài)培訓旨在建立個人或員工（或其他社會關系）的心態(tài)，從而為完成某項任務創(chuàng)造心理條件。
3、能力培訓
能力培訓是培訓的基礎，建立個人或員工（或其他社會關系）的能力基礎。應包含對完成任務的理解（內(nèi)容掌握和控制）與支持（技術(shù)、管理、協(xié)調(diào)、輔助等）。
4、個人技能
個人技能培訓種類非常的繁多，包括英語培訓、貿(mào)易、小語種培訓、職業(yè)技能、資格認證、金融會計、建筑、計算機、學歷學位、健康、文體藝術(shù)、出國留學、學生課外等。
5、企業(yè)培訓
企業(yè)培訓中分四類：公開課；企業(yè)內(nèi)訓；企業(yè)咨詢；企業(yè)網(wǎng)絡培訓。
1、老牌培訓機構(gòu)
這類機構(gòu)從事培訓相關工作一般時間在5年以上了，在市場形成了一定的口碑，有的培訓機構(gòu)已經(jīng)是尋找學習人員耳熟能詳?shù)臋C構(gòu)了，這些機構(gòu)基本幾經(jīng)有了自己的市場份額以及獨特的培訓產(chǎn)品，在某些方面的培訓都具有自己的特色，被外界廣泛認可，也是一些學員考慮的對象。
2、新生代培訓機構(gòu)
這類機構(gòu)是近兩年新生的，但是發(fā)展比較迅速，此類機構(gòu)雖然培訓時間沒有上類機構(gòu)長，品牌傳播也沒有類機構(gòu)廣泛，但是憑借廣泛的宣傳以及獨特的推廣方式，也迅速站穩(wěn)市場。每年學習的人員中，也有相當可觀的數(shù)量，來自于新生的培訓機構(gòu)，它們的崛起對于傳統(tǒng)培訓機構(gòu)來說也是一種挑戰(zhàn)。
3、網(wǎng)絡培訓機構(gòu)
此類機構(gòu)基本借助互聯(lián)網(wǎng)方式進行培訓。由于國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展迅速，網(wǎng)絡培訓也成為現(xiàn)在培訓市場的全新模式，而這類機構(gòu)就是借助互聯(lián)網(wǎng)無視地域，無視時間等優(yōu)勢，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢進行相關培訓，也極大的豐富了學員的選擇。
1、合法性
民間培訓機構(gòu)可能是合法的，也可能是不合法的。民辦教育機構(gòu)，因為是”民辦“，必須是經(jīng)過教育局許可，擁有辦學許可證才辦的學校。
2、培訓范圍
民間培訓機構(gòu)的培訓范圍要遠遠大于民辦教育機構(gòu)。比如美容美發(fā)、挖掘機、服裝面點等，民辦教育機構(gòu)很少涉及，大多是民間機構(gòu)在做。
1、看規(guī)模
盡量選擇全國連鎖的知名學校，如新東方。哪怕是在某一城市內(nèi)的連鎖學校，規(guī)模越大，意味著學校牢固穩(wěn)定，師資力量有保障。
2、看介紹
選擇有熟人或者信得過的人介紹的學校，最好有朋友上過一定課程，并有一定成效。
3、看學生數(shù)量和體驗教學情況
去補習班實地考察，看補課學生的多少情況。一般是可以試聽一節(jié)課。
4、其他
基乎每個學校都有好評與差評，多去網(wǎng)上看看網(wǎng)友的經(jīng)歷與評價。不要選擇沒有什么名氣的小學校，不僅教師權(quán)威性不能保證，說不定還有跑路風險。交錢簽訂合同之前，去工商局網(wǎng)站查詢該學校是否有備案等等。
1、舉辦者（法人）及管理人員應具有政治權(quán)利和完全民事行為能力，無違法犯罪記錄;學校負責人和業(yè)務主管具有2年以上教育工作經(jīng)歷，具有中級以上職稱或大學?？埔陨衔幕潭?國辦學校在職在編人員不得舉辦任何形式的民辦教育培訓機構(gòu)。
2、要有與辦學規(guī)模和辦學層次相適應的專職和兼職教師，教師總數(shù)不少于6人，其中專職教師不少于2人。所聘教師具備國家規(guī)定的任教資格和學歷要求，其中開展高中教育培訓機構(gòu)的教師應具有本科以上學歷和高中教師資格證。
3、要有與辦學規(guī)模相適應的穩(wěn)定、集中、安全標準和周邊環(huán)境符合辦學要求的校舍。教學及辦公用房建筑面積不少于200平方米。租賃校舍辦學的，租期不少于3年。
4、注冊資金不少于10萬元人民幣，須經(jīng)會計師事務所驗資評估。
1、免費贈課
首先，免費贈送體驗課程給學員去學習，這個方法是許多的教育培訓機構(gòu)都在做的，因為可以快速的吸引學員來領取課程。一般來說，培訓機構(gòu)都會用限時免費的這個方法來進行促銷，并且設置一個課程免費領取的門檻，比如說需要用戶轉(zhuǎn)發(fā)朋友圈宣傳活動獲取免費的課程，借助用戶來達到宣傳的效果。
2、限時拼團
限時拼團活動能夠極大的吸引大量人氣，對促進課程銷售來說，是一個非常有效的營銷手段，而且有助于培養(yǎng)和留住現(xiàn)在已有的客戶，操作也非常的簡單。我們可以設置在一定的時間內(nèi)，只要有3人一起購買課程就可以成團達到享受購課的優(yōu)惠，這樣能夠讓用戶主動的邀請他人一起來購買課程。也是一種通過用戶來達到宣傳的一種方式。
3、課程優(yōu)惠券
贈送課程優(yōu)惠券，這也是教育培訓機構(gòu)用的相對來說比較多的一種促銷手段了，因為優(yōu)惠券能夠很大程度上去刺激用戶去消費并且購買課程。比如說，聽完公開課可以領取優(yōu)惠券來購買整套課程，一元搶購優(yōu)惠券可以購買某種指定的課程，購買課程之后可以獲得一張其它課程使用的優(yōu)惠券等等方式，通過不同的優(yōu)惠券來吸引客戶。
4、特價打折
特價打折就不用多說了，因為各行各業(yè)采取打折促銷的都不少，比如說節(jié)日的折扣、新用戶專享的折扣、老用戶專享的折扣。一般這個活動是在節(jié)假日期間，給課程設置一個折扣優(yōu)惠，達到刺激用戶購買課程的效果。打折這個方式雖然好用但是不宜多用，因為機構(gòu)如果長期的做特價折扣優(yōu)惠，很容易讓用戶感到疲勞，不再擁有什么新鮮感，而且，物以稀為貴。
5、滿減優(yōu)惠
滿減優(yōu)惠這個促銷手段就可以根據(jù)培訓機構(gòu)自身的條件去設置，比如說買滿3000元的課程就優(yōu)惠500的現(xiàn)金，或者總共買滿3套課程，優(yōu)惠XX元或者打幾折，這樣對于課程的打包出售非常有利，像這個方法就比較適合用在課程較多的培訓機構(gòu)，可以促進培訓機構(gòu)的整體銷售。
新東方始于1993年，國內(nèi)知名的教育培訓機構(gòu)，以語言培訓為核心，擁有多個教育平臺，集教育培訓、教育產(chǎn)品研發(fā)、服務等于一體的大型教育科技集團。新東方始于出國留學考試培訓業(yè)務，2006年在美國紐交所上市，語言培訓業(yè)務包括出國留學、托福、雅思、研究生、英語四級六級、小語種等培訓課程。 中公教育始于1999年，于2019年深交所上市，公職類職業(yè)培訓知名品牌，主營業(yè)務橫跨招錄考試培訓、學歷提升和職業(yè)能力培訓等3大板塊，提供超過100個品類的綜合職業(yè)就業(yè)培訓服務，公司擁有超萬的專職師資+研發(fā)人員，在全國設有超1000家直營分部和學習中心，深度覆蓋300多個地級市。 粉筆成立于2015年，專注于成人職業(yè)考試的知識類培訓平臺，于2023年在港交所上市（股票代碼：02469HK），通過線上線下結(jié)合的學習方式，已發(fā)展成為公務員考試培訓行業(yè)領先者，覆蓋公務員、教師、事業(yè)單位以及考研、四六級等多個板塊，現(xiàn)在全國30多個省市區(qū)建立將近200個學習中心。 華圖教育于2001年創(chuàng)辦，以職業(yè)教育為核心，主營業(yè)務涵蓋了公務員、事業(yè)單位、教師、金融、醫(yī)療、部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、軍隊文職等各類人才招錄考試培訓業(yè)務，旗下?lián)碛腥A圖教育、華圖山鼎、華圖在線、華圖圖書、華圖投資、華圖醫(yī)療、華圖金融、華圖公遴選等多個教育知名品牌。在全國縣市設有1100多家學習中心，擁有11000多名員工。 傳智教育成立于2006年，于2021年深交所上市，采用解決方案式教學+項目驅(qū)動授課方式，主要培養(yǎng)人工智能、大數(shù)據(jù)、智能制造、軟件、互聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等數(shù)字化專業(yè)人才。傳智教育旗下?lián)碛泻隈R程序員、傳智專修學院、酷丁魚、博學谷、傳智匯等子品牌，在全國19個城市設立直營分校。 學而思素養(yǎng)是好未來集團旗下專注于3-16歲兒童和青少年的素養(yǎng)教育品牌，依托集團多年教研沉淀，結(jié)合建構(gòu)主義和腦科學對兒童認知發(fā)展的研究，以“激發(fā)興趣”為核心價值，以“學以致用”為培養(yǎng)目標，提供人工智能編程、機器人、科學實驗、科學思維和人文創(chuàng)作等多門自主研發(fā)的素養(yǎng)課程。 昂立教育創(chuàng)始于1984年，教育培訓行業(yè)上市公司(股票代碼:600661)，昂立教育面向3-18歲學生，設計開發(fā)了五大科創(chuàng)課程體系以及系列科創(chuàng)實踐營和研學營產(chǎn)品，面向3-12歲學生，設計開發(fā)了美育素質(zhì)課程。在職業(yè)教育領域業(yè)務涵蓋高等職業(yè)院校、職業(yè)技能培訓、日語教育和高端管理繼續(xù)教育培訓。 學大教育創(chuàng)立于2001年，專注于個性化教育的上市公司（股票代碼：000526），秉承“以人為本、因材施教”的個性化教育理念，打造了包括個性化教育、職業(yè)教育、文化服務、教育數(shù)字化等在內(nèi)的豐富業(yè)務模式，學大教育在全國100多所城市，設有300多所學習中心。 新華教育集團創(chuàng)建于1988年，2018年于香港交易所上市(股票代碼:02779)，在全國30個省份及香港地區(qū)開辦201所院校，學?？偨ㄖ娣e達187余萬平方米，常年在校生15萬余人，擁有員工1萬余人。集團打造了新華電腦教育、新東方烹飪教育、萬通汽車教育、華信智原、歐米奇西點西餐教育、美味學院、歐曼諦時尚美業(yè)教育七大職教品牌。 企業(yè)創(chuàng)建于2014年，紐交所上市在線教育品牌，作為知名的在線教育品牌，旗下涵蓋考研、英語、財會、公考、教資、留學、管理等實用精品課程，致力于為用戶打造一站式終身學習平臺，幫助用戶實現(xiàn)知識迭代和價值提升。通過大數(shù)據(jù)、人工智能與在線教育的有機結(jié)合，推出“大班教學、小班服務、個性化體驗”特色教學模式。
